Основные разделы учредительного договора. Учредительный договор как главный регулятор отношений основателей юридического лица Стороны в учредительном договоре называются

Бланк документа «Учредительный договор» относится к рубрике «Договор товарищества, совместной деятельности». Сохраните ссылку на документ в социальных сетях или скачайте его себе на компьютер.

Учредительный договор ООО «___________»

Город _________, «____» _____________ года.

Граждане Российской Федерации:
_____________________, паспорт серия ____ № _____, выдан ОВД «___________» ГОР. ____________, дата выдачи: __________ года, код подразделения _______, проживающий по адресу: ________________________________.
_____________________, паспорт серия ____ №__________, выдан Паспортным столом №__ г. _______, дата выдачи _________ года, код подразделения: ______, проживающая по адресу: _____________________________________,
далее вместе именуемые «Учредители» и/или «Участники», на основании Гражданского кодекса Российской Федерации, Федерального закона от 08.02.98 г. № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» (далее «Закон») заключили настоящий Договор о нижеследующем:

1. Предмет договора

1.1. Учредители на основании объединения своих вкладов обязуются создать Общество с ограниченной ответственностью «__________», именуемое в дальнейшем «Общество».
1.2. Общество создано и действует в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации, Федеральным законом Российской Федерации «Об обществах с ограниченной ответственностью», настоящим Договором и Уставом.
1.3. Общество создано с целью удовлетворения потребностей внутреннего и внешнего рынка в продукции, товарах и услугах, производимых и оказываемых Обществом, и получения прибыли от результатов своей деятельности.
1.4. Для достижения цели Общество вправе заниматься любыми видами деятельности с учетом ограничений, установленных действующим законодательством. Деятельность, осуществление которой возможно только при наличии специальных разрешений (лицензий), осуществляется Обществом при их наличии.
1.5. Общество является юридическим лицом, имеет в собственности и на основании иных вещных прав обособленное имущество, отвечает по своим обязательством всем своим имуществом, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права и нести обязанности, быть истцом и ответчиком в судах.
1.6. Место нахождения Общества: ___________________________________
1.7. Почтовый адрес Общества: ____________________________________

2. Уставный капитал Общества, доли и вклады участников

2.1. Величина уставного капитала Общества определена в размере _______ рублей и состоит из номинальной стоимости долей его участников.
2.2. Номинальная стоимость и размер долей участников Общества определены следующим образом:
_______________________ имеет долю номинальной стоимостью __________ рублей, что составляет _______ процентов Уставного капитала Общества;
_______________________ имеет долю номинальной стоимостью ______ рублей, что составляет _______ процентов Уставного капитала Общества.
2.3. Вклады в Уставный капитал Общества оплачиваются учредителями денежными средствами в российской валюте. Вклад в Уставный капитал Общества на момент государственной регистрации Общества оплачен полностью учредителями Общества денежными средствами в российской валюте в размере _________ рублей, из них: ___________ рублей оплатил _____________________, __________ рублей оплатила _________________
2.4. Вкладом в Уставный капитал Общества могут быть деньги, ценные бумаги, другие вещи или имущественные права либо иные права, имеющие денежную оценку. Денежная оценка неденежных вкладов в Уставный капитал, вносимых участниками Общества и принимаемыми в Общество третьими лицами, утверждается решением Общего собрания участников Общества, принимаемым всеми участниками Общества единогласно.
2.5. Действительная стоимость доли участника общества соответствует части стоимости чистых активов общества, пропорциональной размеру его доли.
2.6. Не допускается освобождение учредителя общества от обязанности внесения вклада в уставный капитал общества, в том числе путем зачета его требований к обществу.

3. Распределение прибыли Общества

3.1. Прибыль, остающаяся у Общества после уплаты налогов и других обязательных платежей (чистая прибыль), поступает в полное распоряжение Общества.
3.2. Общество вправе ежеквартально, раз в полгода или раз в год принимать решение о распределении своей чистой прибыли между участниками Общества. Решение об определении части прибыли Общества, распределяемой между участниками Общества, принимается Общим собранием участников Общества. Часть прибыли Общества, предназначенная для распределения между его участниками, распределяется пропорционально их долям в Уставном капитале.
3.3. Общество не вправе принимать решение о распределении своей прибыли между участниками Общества:
- до полной оплаты всего уставного капитала Общества;
- до выплаты действительной стоимости доли (части доли) участника Общества в случаях, предусмотренных действующим законодательством об обществах с ограниченной ответственностью;
- если на момент принятия такого решения Общество отвечает признакам банкротства или если указанные признаки появятся у Общества в результате принятия такого решения;
- если на момент принятия такого решения стоимость чистых активов Общества меньше его Уставного капитала и резервного фонда или станет меньше их размера в результате выплаты;
3.4. Общество не вправе выплачивать участникам Общества прибыль, решение о распределении которой между участниками принято:
- если на момент выплаты Общество отвечает признакам банкротства или если указанные признаки появятся у Общества в результате выплаты;
- если на момент выплаты стоимость чистых активов Общества меньше его уставного капитала и резервного фонда или станет меньше их размера в результате выплаты;
- в иных случаях, предусмотренных федеральными законами.
3.5. По прекращении перечисленных в пункте 3.4. настоящего договора обстоятельств Общество обязано выплатить участникам Общества прибыль, решение о распределении которой между участниками Общества принято.

4. Ответственность Общества

Общество несет ответственность по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом. Общество не отвечает по обязательствам своих участников. Участники не отвечают по обязательствам Общества и несут риск убытков, связанных с деятельностью Общества, в пределах стоимости внесенных ими вкладов. На участников Общества может быть возложена субсидиарная ответственность в случаях и в порядке, установленных законом.

5. Органы управления Обществом

5.1. Высшим органом управления Обществом является Общее собрание участников Общества, в которое входят участники Общества или их законные представители. Компетенция Общего собрания участников определена действующим законодательством и Уставом Общества.
5.2. Руководство текущей деятельностью Общества и исполнение решений, принимаемых Общим собранием участников, осуществляется единоличным исполнительным органом Общества - Генеральным директором в соответствии с полномочиями, определенными Уставом Общества и действующим законодательством Российской Федерации.

6. Права и обязанности участников

6.1. Участники Общества вправе:
- участвовать в управлении делами Общества;
- получать информацию о деятельности Общества и знакомиться с его бухгалтерскими книгами и иной документацией;
- принимать участие в распределении прибыли в установленном порядке;
- получать в случае ликвидации Общества часть имущества, оставшегося после расчетов с кредиторами или его стоимость.
- продать или иным образом уступить свою долю в уставном капитале общества либо ее часть одному или нескольким участникам Общества, самому Обществу либо третьим лицам в порядке, предусмотренном Уставом Общества и настоящим договором;
- в любое время выйти из общества независимо от согласия других его участников.
6.2. Дополнительные права:
6.2.1. Участники Общества пользуются преимущественным правом на выполнение заказов, полученных Обществом, а также на получение заказов Общества на выполнение работ и оказание услуг.
6.2.2. По решению общего собрания участников всем участникам или определенному участнику Общества могут быть предоставлены иные дополнительные права.
6.2.3. Дополнительные права, предоставленные определенному участнику Общества, в случае отчуждения его доли (части доли) к приобретателю доли (части доли) не переходят.
6.2.4. По решению общего собрания участников Общества дополнительные права участника (участников) Общества могут быть прекращены или ограничены.
6.3. Участники Общества обязаны:
- соблюдать положения настоящего Устава и учредительного договора, выполнять решения общего собрания участников Общества;
- вносить вклады в порядке, в размерах, в составе и в сроки, которые предусмотрены законодательством и учредительными документами Общества;
- не разглашать конфиденциальную информацию о деятельности Общества;
- предоставлять Обществу информацию, необходимую для его успешной деятельности, и оказывать любое содействие Обществу в достижении его уставных целей;
воздерживаться от действий, способных нанести моральный или материальный вред Обществу или его участникам.
6.4. Возложение дополнительных обязанностей на участника Общества осуществляется по решению Общего собрания участников Общества, принятому большинством не менее двух третей голосов от общего числа голосов участников Общества, при условии, если участник Общества, на которого возлагаются дополнительные обязанности, голосовал за принятие такого решения или дал письменное согласие.

7. Выход участника из Общества

7.1. Участник Общества вправе в любое время выйти из Общества независимо от согласия других его участников или Общества. В случае выхода участника общества из общества его доля переходит к обществу с момента подачи заявления о выходе из общества. При этом общество обязано выплатить участнику общества, подавшему заявление о выходе из общества, действительную стоимость его доли, определяемую на основании данных бухгалтерской отчетности общества за год, в течение которого было подано заявление о выходе из общества, либо с согласия участника общества выдать ему в натуре имущество такой же стоимости, а в случае неполной оплаты его вклада в уставный капитал общества действительную стоимость части его доли, пропорциональной оплаченной части вклада.
7.2. Общество обязано выплатить участнику общества, подавшему заявление о выходе из общества, действительную стоимость его доли или выдать ему в натуре имущество такой же стоимости в течение шести месяцев с момента окончания финансового года, в течение которого подано заявление о выходе из общества.
7.3. Выход участника из Общества не освобождает его от обязанности перед Обществом по внесению вклада в имущество Общества, возникшей до подачи заявления о выходе.

8. Коммерческая тайна

8.1. Предоставленная участникам техническая, финансовая, коммерческая и иная информация, связанная с созданием и деятельностью Общества, считается конфиденциальной.
8.2. Объем информации, считающейся конфиденциальной, определяется Общим собранием участников Общества в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

9. Прекращение деятельности Общества

Прекращение деятельности Общества происходит путем его реорганизации (слияния, присоединения, разделения, преобразования) или ликвидации в случаях и в порядке, предусмотренном действующим законодательством Российской Федерации.

10. Разрешение споров

10.1. Участники будут прилагать все усилия к тому, чтобы разрешать все возникающие разногласия и споры, связанные с выполнением настоящего Договора, путем переговоров.
10.2. В случае если разногласия и споры не могут быть разрешены путем переговоров, они разрешаются в общем порядке в суде. Решение суда является окончательным и обязательным для спорящих сторон.

11. Действие настоящего Договора

11.1. Настоящий Договор заключен на неопределенный срок и действует с момента его подписания сторонами.
11.2. Настоящий договор может быть изменен, дополнен, прекращен в случаях и на основаниях, предусмотренных действующим законодательством.

Учредители Общества:

__________________________________ ____________________

Для рег-ции ООО в МИФНС ___ по г. _______ необходим следующий комплект документов:
1. заявление формы ________;
2. протокол (если 1 учредитель-решение)
3. 1 оригинал Устава
4. 1 копия Устава
5. 1 оригинал Учредительного договора
6. 1 копия Учредительного договора
7. квитанция об оплате гос. пошлины ____ р.
8. квитанция об оплате за заверение учр. док-тов (___ р.плюс ___ р., итого ___ р.)
9. запрос на получение заверенных учредительных документов
10. гарантийное письмо от собственника нежилого помещения о предоставлении адреса, указанного в учредительных документах в качестве адреса места нахождения Общества.
11. Свительство о гос. рег-ции права на собственность (на данный адрес)

Как ни удивительно, такого понятия, как «учредительный договор», для общества с ограниченной ответственностью с 1 июля 2009 года больше нет. Однако существует понятие «договор об учреждении общества». Расскажем, в чем разница этих формулировок, а также чем отличается устав от учредительного договора.

Ранее письменное соглашение между основателями компании формулировалось как учредительный договор юридического лица и являлось обязательным документом ООО наравне с уставом.

Теперь же статьей 11 Федерального закона от 08.02.1998 № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью » определено, что договор об учреждении общества больше не является учредительным документом компании. Но несмотря на это, основатели ООО обязаны заключать его в письменной форме (п. 5 ст. 11 ФЗ № 14) и хранить (п. 1 ст. 50 ФЗ № 14-ФЗ).

Учредительный договор и устав ООО

Эти документы имеют абсолютно различные статус и предназначение, тем не менее, их нередко пытаются сравнивать. Для простоты сравнения сделаем его в виде таблицы.

Учредительный договор ООО, образец

Итак, какую информацию должен содержать правильный учредительный договор, образец которого мы приведем ниже?

  1. Информация об основателях компании, которая указывается в преамбуле. При этом, говоря о физических лицах, рекомендуется указывать, кроме фамилии, имени и отчества, информацию о гражданстве, паспортные данные, дату рождения и место регистрации на территории Российской Федерации. О юридических лицах — фирменное наименование, ОГРН и ИНН для российского юридического лица, сведения о регистрации для иностранного юридического лица, место нахождения. Иначе говоря, должны быть указаны сведения, позволяющие точно идентифицировать стороны соглашения. Обязательно указание представителей учредителей и основания для их полномочий (устав, доверенность).
  2. Полное или сокращенное фирменное наименование создаваемой организации. Законодатель не требует обязательного упоминания в соглашении наименования, однако в дальнейшем — на стадии подготовки Устава — такая информация будет строго обязательной. В рассматриваемом в статье соглашении она поможет конкретизировать предмет договоренности.
  3. Место нахождения новой компании (действительный или планируемый).
  4. Размер уставного капитала, который определяется в рублях и не может быть менее 10 000 руб.
  5. Размер и номинальная стоимость доли каждого из основателей. Доля — это всегда процент или дробь (соотношение стоимости доли каждого основателя к уставному капиталу общества в целом). Номинальная стоимость — это сумма в рублях.
  6. Порядок и сроки оплаты долей в уставном капитале. Оплата долей может осуществляться деньгами, ценными бумагами, другими вещами, имущественными или иными имеющими денежную оценку правами. Денежная оценка неденежного вклада в уставный капитал проводится независимым оценщиком.
  7. Информация о порядке осуществления основателями компании совместной деятельности по учреждению общества (например, о проведении собраний, выборов и т.п.).
  8. Иные сведения, о необходимости включения которых условятся учредители (например, о штрафах за неуплату доли, порядке урегулирования разногласий).
  9. Подписи сторон или их представителей, а также печати (при наличии) — проставляются, как правило, в конце соглашения, в отдельном разделе.

Таким образом, в документе об учреждении фиксируются договоренности учредителей о создании ООО, и более ничего.

Как работать с документом

Как уже было сказано, описываемое соглашение — наряду с протоколом решения о создании ООО — подтверждает намерение учредителей создать ООО; обсуждается и принимается на общем собрании. В качестве учредителей могут выступать как физические, так и юридические лица.

Документ нужно распечатать в необходимом количестве экземпляров (по числу учредителей), подписать и раздать на хранение всем участникам. Нотариального удостоверения он не требует.

В это соглашение не вносятся изменения, касающиеся, например, увеличения уставного капитала и др. Однако его придется скорректировать, в случае если будет оформляться отчуждение доли (продажа, дарение, наследование) учредителем третьему лицу. В этом случае он подтвердит законность приобретения доли учредителем. Внесение изменений должно оформляться и регистрироваться в письменной форме.

Соглашение может быть расторгнуто по решению учредителей.

Чтобы продемонстрировать изложенное выше в виде документа, приведем образец соглашения об учреждении ООО между физическим и юридическим лицом.

Статья рассматривает понятие учредительного договора и его соотношение с уставом в соответствии с законодательством, перечисляет, какие организации должны иметь договор, а также его сопоставимость с договором простого товарищества. Отдельное внимание уделяется сходствам и различиям корпоративного и учредительного договоров и содержанию последнего.

Что такое учредительный договор

Понятие и нормы

Учредительный договор — это письменная договоренность учредителей о определенной , его целей и видов деятельности, финансовых и организационных вопросах: и , а также процедуре входа и выхода учредителей.

Правовую базу природы учредительного договора составляют:

  • ГК РФ;
  • Профильные законы по каждой отдельной организационно-правовой форме, например: закон об или закон об .

Про учредительные документы юридических лиц расскажет видео ниже:

Субъекты

Во втором разделе приводится подробный перечень , для которых требуется наличие учредительного договора.

  • Для с декабря 2008 г. стал называться договор об учреждении, который оформляется и действует до и является внутренним корпоративным документом, регламентирующим отношения между учредителями.
  • Участники акционерного общества заключают договор о создании общества, который определяет порядок совместный деятельности, или , категории и порядок размещения акций.
  • Учредительные договоры заключаются также , информация о которых будет далее.

Учредительный договор всегда заключается , заключать договор не с кем, от него регистрирующий орган будет требовать и решение единоличного учредителя об учреждении юрлица.

Устав регулирует отношения юридического лица с третьими лицами, в то время как учредительный договор направлен на регламентирование взаимных отношений учредителей относительно внесения долей, входа и выхода из общества, обязательств друг перед другом. Юридический нюанс: устав утверждают коллегиально , а договор подписывают учредители персонально каждый за себя.

Важно! Резюмируя содержание первого раздела, отметим, что учредительные договоры заключаются учредителями коммерческих и некоммерческих организаций. ООО заключает договор об учреждении, а АО – договор о создании, и хотя названия документов отличаются от учредительного договора, цель у них одна – учреждение юрлица. Для организации с единственным учредителем – учредительный договор не нужен!

Какие организации обязаны иметь УД

Для ответа на этот вопрос обратимся к общероссийскому классификатору организационно-правовых форм и проверим необходимость заключения учредительного договора по ГК РФ:

ФОРМА НЕОБХОДИМОСТЬ УД
Хозяйственные товарищества Нужен
Нужен
Нужен
Хозяйственные общества См. далее АО и ООО
Акционерные общества Называется «договор о создании»
Договор о создании
Договора о создании
ООО Называется «договор об учреждении»
Не требуется
(артели) Не требуется
Сельскохозяйственные производственные кооперативы Не требуется
Сельскохозяйственные артели (колхозы) Не требуется
Рыболовецкие артели (колхозы) Не требуется
Кооперативные хозяйства (коопхозы) Не требуется
Производственные кооперативы (кроме сельскохозяйственных производственных кооперативов) Не требуется
Не требуется

Из некоммерческих организаций учредительный договор необходим для ассоциаций и союзов.

Соотношение документа с договором простого товарищества

Договор, направленный на создание простого товарищества – это договор о совместной деятельности физических и/или юридических лиц, при которой не создается юридическое лицо, а осуществляется сотрудничество при сохранении исходных организационно-правовых форм сотрудничающих лиц. Заключение учредительного договора же направлено в первую очередь на создание нового юридического лица с его регистрацией в регистрирующих органах, с наличием всех сопутствующих признаков юридического лица: обособленное имущество, формирование капитала, внесение долей и т.д.

Сходства и различие с корпоративным договором

Критерий Корпоративный договор Учредительный договор
Считается учредительным документом Нет Для некоторых форм
Характер Добровольный Обязательный
Предмет договора Осуществление прав учредителей (голосование, принятие решений) Учреждение юрлица
Участники договора Участники или некоторые из них Все участники/учредители без исключения
Форма Простая письменная Простая письменная
Уведомления общества о заключении договора Требуется
Раскрытие содержания обществу Не требуется, может оставаться конфиденциальным Автоматически известно обществу и всем учредителям
Признание решения органа общества недействительным в случае нарушения договора В случае если все участники/учредители являются сторонами договора Да
Может противоречить уставу Да Нет

Особенности заключения учредительного договора ТОО описаны в данном видео:

Оформление УД

  • название документа, дата, город;
  • реквизиты участников договора;
  • предмет – учреждение юридического лица определенной организационно-правовой формы;
  • полное и сокращенное название юрлица, адрес;
  • правовой статус юрлица, его права, ответственность и обязанности в соответствии с ГК РФ;
  • перечисление цели и видов деятельности, которые будет осуществлять юрлицо;
  • ответственность юрлица и участников/учредителей: солидарная, субсидиарная;
  • уставной/складочный капитал, размеры и ;
  • права, обязанности участников;
  • вход и выход участников;
  • органы управления;
  • имущество, учет и отчетность;
  • распределение прибыли и убытков;

УЧРЕДИТЕЛЬНЫЙ ДОГОВОР

один из учредительных документов юридического лица. У.д. является консенсуальным гражданско-правовым двух- или многосторонним договором, регулирующим отношения учредителей по созданию юридического лица, с одной стороны, и отношения между учредителями и создаваемым юридическим лицом, с другой стороны. У.д. заключается в письменной форме путем составления одного документа и подписывается всеми его участниками - учредителями юридического лица. У.д. действует в течение всего периода существования юридического лица. У.д. обязателен для юридического лица в случаях,

предусмотренных законом. Для юридических лиц определенных видов законом предусмотрен только У.д., для других - У.д. наряду с уставом. Для ряда юридических лиц он вообще не требуется.

У.д. должен включать условия, предусмотренные: а) для всех учредительных документов (ч. 1 п. 2 ст. 52 ГК РФ);

б) для всех У.д.,(ч. 2,п..2ст. 52 ГК РФ);

в) специальными нормами ГК РФ и других законов для У.д, отдельных юридических лиц.

Помимо обязательных условий, определяемых императивными положениями законов,учредители юридического лица вправе включить в У.д. дополнительные условия, отражающие специфику создаваемого юридического лица. Это особенно актуально для тех юридических лиц, где У. д. является единственным учредительным документом (полное товарищество , товарищество на вере).

У.д. должен содержать общие сведения о юридическом лице, обязанности учредителей и порядок их совместной деятельности по созданию юридического лица, условия наделения юридического лица имуществом, порядок распределения между участниками прибыли и убытков, порядок управления деятельностью юридического лица, выхода участников из его состава. В У.д. полного товарищества дополнительно включаются условия о размере и составе складочного капитала товарищества, долях участников в складочном капитале, ответственности участников за выполнение обязанностей по внесению вкладов и др. (ст. 70 ГК РФ). Для У.д. товарищества на вере помимо вышеуказанных добавляется условие о совокупном размере вкладов, вносимых вкладчиками (ст. 83 ГКРФ).

Для государственной регистрации договорно-уставных юридических лиц У.д. представляется одновременно с уставом, однако роль У.д. для них менее значима, чем для тех юридических лиц, где У.д. является единственным учредительным документом.

От У.д. следует отличать договор о создании АО (п. 1 ст. 98 ГК РФ, ФЗ РФ от 26 декабря 1995 г. № 208-ФЗ "Об акционерных обществах"). Договор о создании АО в письменной форме заключают между собой учредители АО. В нем определяются порядок осуществления учредителями совместной деятельности по учреждению АО, их права и обязанности, размер уставного капитала АО, вопросы, связанные с акциями, однако этот договор не является У.д. АО (см. также Учредительные документы):

Плешанова О.П.


Энциклопедия юриста . 2005 .

Смотреть что такое "УЧРЕДИТЕЛЬНЫЙ ДОГОВОР" в других словарях:

    Договор, заключаемый между учредителями юридического лица при его создании. В учредительном договоре учредители обязуются создать юридическое лицо, определяют порядок совместной деятельности по его созданию, условия передачи ему своего имущества… … Википедия

    УЧРЕДИТЕЛЬНЫЙ договор, договор между учредителями (сторонами) о создании предприятия (полного товарищества, акционерного общества и др.) в виде юридического лица. В Учредительном договоре определяются порядок совместной деятельности по созданию… … Современная энциклопедия

    Большой Энциклопедический словарь

    Договор между учредителями (участниками) о создании юридического лица. В учредительном договоре учредители обязуются создать юридическое лицо, определяют порядок совместной деятельности по его созданию, условия передачи ему своего имущества и… … Политология. Словарь.

    Учредительный договор - (англ founding agreement) в гражданском праве РФ вид учредительного документа юридического лица, заключаемого учредителями при его создании. В У.д. учредители обязуются создать юридическое лицо, определяют порядок … Энциклопедия права

    Учредительный договор - УЧРЕДИТЕЛЬНЫЙ ДОГОВОР, договор между учредителями (сторонами) о создании предприятия (полного товарищества, акционерного общества и др.) в виде юридического лица. В Учредительном договоре определяются порядок совместной деятельности по созданию… … Иллюстрированный энциклопедический словарь

    Юридический словарь

    УЧРЕДИТЕЛЬНЫЙ ДОГОВОР - один из учредительных документов юридического лица. В У.д. учредители обязуются создать юридическое лицо, определяют порядок совместной деятельности по его созданию, условия передачи ему своего имущества и участия в его деятельности. Договором… … Юридическая энциклопедия

    УЧРЕДИТЕЛЬНЫЙ ДОГОВОР - согласно статье 52 Гражданского кодекса Российской Федерации, – один из видов учредительных документов, по которому стороны (учредители) обязуются создать юридическое лицо, а также определить порядок совместной деятельности по его созданию,… … Делопроизводство и архивное дело в терминах и определениях

    Договор между учредителями (участниками) о создании юридического лица. В учредительном договоре учредители обязуются создать юридическое лицо, определяют порядок совместной деятельности по его созданию, условия передачи ему своего имущества и… … Энциклопедический словарь

Книги

  • Деловой португальский , Петрова Галина Владиславовна, Селиверство Сергей. Данное пособие предназначено для читателей, владеющих португальским языком, но желающих усовершенствовать свои навыки в области делового общения, а также для студентов-юристов, экономистов и…

Специфическим документом в структуре обществ с ограниченной ответственностью (ООО) является учредительный договор. Документ спорный, необязательный для создания, но необходимый для успешного функционирования компании. Наличие учредительного договора в ряде случаев помогло избежать многих проблем в бизнесе, поэтому составить такой документ рекомендуется собственникам каждой фирмы.

Что такое ООО

В сфере предпринимательской деятельности существует понятие общества с ограниченной ответственностью. Этот вид организации бизнеса прочно занял свою ячейку среди основных способов ведения дел. ООО удачно сочетает в себе признаки индивидуального предпринимательства и основополагающие черты крупных акционерных компаний.

В ряде стран вместо слова «общество» применяют слово «товарищество». Это Казахстан, Украина и другие. Не вдаваясь в лингвистические особенности, можно отметить, что такой термин лучше отражает сущность способа организации компании на правах ООО. Именно группа единомышленников или друзей в повседневной жизни создаёт фирму по схеме ООО.

Термин «общество с ограниченной ответственностью» прочно вошёл в нашу жизнь более четверти века назад

Таблица: основные достоинства и недостатки бизнеса в форме ООО

ООО занимает промежуточное положение между простейшим индивидуальным предпринимательством и более сложными формами организации предприятия в виде акционерного общества. В структуре ООО присутствуют признаки и того, и другого образования. Такую же промежуточную функцию выполняет и учредительный договор (УД).

Как выглядит правильный учредительный договор

Деятельность ООО регламентируется законом № 14-ФЗ от 8 февраля 1998 года, последующей редакцией от 3 июля 2016 года. Изменения вступили в силу с 1 января 2017 года. В соответствии с этим законом УД не является учредительным документом: для регистрации ООО учредительный договор не нужен. Он рассматривается как основной учредительный документ только для некоммерческих организаций. Этот документ является сугубо конфиденциальным. Поэтому никому предъявлять его вы не обязаны, кроме как представителю следственного управления, при наличии санкции либо с вашего согласия.

Чем же так важен учредительный договор? С точки зрения структуры компании, ничем. Обычно в УД кратко прописаны те же положения, что и в уставе. Но в юридическом смысле УД тяжелее оспорить в порядке гражданско-правовых отношений, поскольку:

  • этот документ подписан каждым учредителем на равных правах с остальными участниками, а устав утверждает первый руководитель по решению общего собрания;
  • учредительный договор заверен нотариусом в присутствии всех заинтересованных лиц, а устав ООО для регистрации относит один представитель.

УД может быть составлен в любое время: как до подписания устава, так и после этого. По своей сути учредительный договор - это соглашение между основателями компании о финансовой системе фирмы. В нём прописываются:

  • процентное соотношение средств учредителей в уставном капитале на момент открытия фирмы;
  • долевое участие в структуре компании;
  • порядок перераспределения паёв, продажи доли участникам договора и передачи третьим лицам;
  • вопросы разрешения споров и конфликтных ситуаций;
  • сроки и порядок внесения своей доли учредителями;
  • распределение дохода от деятельности ООО.

Последние два пункта содержат конфиденциальную информацию и могут являться коммерческой тайной.

Особенности учредительного договора

Учредительный договор представляет собой соглашение, заключаемое между учредителями юридического лица при его создании. В тексте документа прописывается обязательство участников создать юридическое лицо, определяются нюансы последующей совместной деятельности и участие в управлении.

Договор состоит из нескольких разделов, в каждом из которых указывается определённая информация:

  1. Вводная часть, где указывается цель составления договора.
  2. Наименование документа и правовая форма организации (в данном случае ООО). Эта информация не является обязательной с точки зрения государства, однако помогает конкретизировать предмет соглашения.
  3. Предмет деятельности и месторасположение организации. В этом пункте следует указать, по какому адресу будет зарегистрировано создаваемое юридическое лицо.
  4. Обязательства учредителей по формированию ООО. Согласно п.1 ст.432 ГК РФ документ обязан содержать все сведения, позволяющие идентифицировать его стороны. Потому этот пункт начинается с преамбулы, в которой указываются персональные данные участников соглашения (ФИО, наименование юрлиц, контактные реквизиты и т.д.).
  5. Порядок формирования уставного капитала и данные об оплате долевых взносов. В обязательном порядке текст договора должен содержать информацию о сроках оплаты долей (п.5 ст.11 Закона об ООО), размере уставного капитала (п.1 ст.89 ГК РФ). При создании ООО нужно помнить, что законодатель требует, чтобы минимальный размер уставного капитала был более 10 тыс. рублей (п.1 ст.14 Закона об ООО).
  6. Ответственность по обязательствам создаваемого юридического лица. Зачастую ответственность устанавливается прямо пропорционально с долевым вкладом каждого учредителя. Если уставный фонд создается на принципе равноправия, размер долей идентичен, тогда ответственность будет распределена поровну.
  7. Порядок распределения прибылей и погашения убытков. Закон относительно этого момента предоставляет полную свободу действий участникам договора. Определить, как будет происходить раздел прибыли, как исполняться кредитные обязательства они обязаны самостоятельно.
  8. Порядок управления ООО. В п.5 ст.11 Закона об ООО указано, что информация этого типа вносится в текст договора в обязательном порядке. Здесь нужно указать, каким образом будет сформировано правление ООО, какие правила действуют при определении кандидатов на руководящие должности. Также дополнительно указывается срок проведения общего собрания учредителей и порядок уведомления о предстоящем сборе.
  9. Права и обязанности учредителей, включая ответственность за нарушение соглашения, вопросы, касающиеся выхода или вступления учредителей в ООО.
  10. Порядок рассмотрения спорных моментов, изменения и расторжения договора, реорганизации и ликвидации ООО.
  11. Прочие сведения, вносящиеся на усмотрения сторон договорного процесса. К ним можно отнести положение об ответственности учредителей в случае неуплаты своей доли в ООО, предоставление компенсации обществу со стороны учредителя, порядок регулирования разногласий, возникающих в процессе работы.

Предмет и признаки учредительного договора

Учредительный договор как официальный документ имеет следующие ключевые признаки:

  1. Соглашение направлено на создание коллективного образования, имеющего статус юридического лица.
  2. Договор регламентирует вопрос внесения долей в уставной капитал ООО со стороны каждого учредителя. Этот вопрос регулируется самостоятельно всеми сторонами договорного процесса, которые лично устанавливают конкретные размеры взносов.
  3. Договор устанавливает правовую взаимосвязь между участниками соглашения в момент подписания. Кроме того, документ формирует правовую связь каждого из учредителей с создаваемым ими обществом.

В договоре все стороны именуются как учредители или участники. Многие ошибочно полагают, что оба термина являются равнозначными, однако это не совсем так. Под участником понимается особа, участие которой в сделке ограничивается внесением имущественных активов.

В то же время в качестве учредителя понимается лицо, непосредственно влияющее на деятельность новообразованного ООО, участвующее в управлении обществом. При этом, учредитель и участник может совпадать в одном лице, хотя и не всегда.

Состав учредителей и участников учредительного договора напрямую зависит от организационно-правовой формы общества. Законодатель указывает на то, что в качестве стороны договорного процесса могут выступать как действующие юридические лица, так и физические особы.

Говоря о предмете учредительного договора, нужно помнить, что в первую очередь это отношения по создания юридического лица. Таким образом, в качестве предмета выступает обязательство нескольких сторон сформировать единое производственное образование, определить сферу его деятельности интересов, урегулировать вопрос относительно уставного фонда и имущественных активов ООО.

Независимо от выбранной правовой формы общества (в данной ситуации ООО), договор должен включать в себя обязательные условия, регламентированные положениями Гражданского кодекса:

  • Организационно-правовые моменты;
  • Порядок совместной работы нескольких лиц в качестве учредителей нового ООО;
  • Передача имущественных активов, принадлежащих сторонам сделки в пользу новообразованного общества;
  • Участие всех учредителей в управлении компанией;
  • Порядок выхода старых участников договора и вступления новых лиц;
  • Условие распределения имеющихся прибылей между всеми дольщиками.

Функции учредительного договора

Для учредительного договора характерно 3 важнейшие функции:

  1. Регламентирование корпоративных отношений, возникающих в момент государственной регистрации ООО на основании подписанных соглашений между несколькими сторонами. При этом, учитывается тот факт, что отношения возникают не только между непосредственными учредителями, а и между каждым из них и ООО.
  2. Определение правового статуса ООО. Именно учредительный договор отвечает за правовой статус новообразованного юридического лица, который приобретает правомочность в момент регистрации договора в государственных структурах.
  3. Формирование отношений между учредителями с момента заключения учредительного договора до фактической регистрации предприятия.

Примерный образец типового УД

В шапке договора необходимо сослаться на дату проведения общего собрания учредителей, отразить количество присутствовавших на нём лиц, а также отметить, что решение об организации ООО принято единогласно. Если это не так, вашу компанию просто не зарегистрируют.

В тексте договора следует отразить важнейшие моменты, касающиеся деятельности общества, распределения прав и ответственности между его участниками. Обязательно нужно описать порядок приобретения, продажи, наследования и дарения долей, особенности распределения чистой прибыли, что делать в случае появления признаков банкротства компании, другие моменты, могущие вызвать разногласия соучредителей.

Условия подписания учредительного договора

Статьёй 52 Трудового кодекса РФ учредительный договор однозначно отнесён к учредительным документам. Но комментариями разъясняется, что преимущественное значение имеет устав предприятия, после чего само понятие УД отошло на второй план.

Список актуальных изменений Трудового кодекса РФ можно бесплатно посмотреть по этой ссылке .

В настоящее время действует Трудовой кодекс в редакции от 07.02.2017. В нём присутствуют нормы «Полного товарищества» и «Товарищества на вере», создание которых не предусматривает утверждения Устава. Для таких организации УД - это основной учредительный документ (ст. 70 и 83 ТК). Как разъясняют юристы, для ООО первостепенное значение принадлежит Федеральному закону № 14-ФЗ, согласно которому (п.5 ст.11) УД - не учредительный документ, поэтому при регистрации он не принимается во внимание.

Чем УД отличается от устава

Если вы придёте на регистрацию ООО только с учредительным договором, то вам откажут в регистрации и потребуют Устав, что будет законно. В ТК Российской Федерации нет положения, позволяющего осуществлять регистрацию ООО только на основании УД . А требования, предъявляемые к уставу и учредительному договору, практически одинаковые. Отсюда и пошло формальное отношение к УД и фактическое дублирование этих документов. Однако на практике различия есть. Образцы документов, уставов и учредительных документов находятся .

Таблица: различие между уставом и учредительным договором

Критерии сравнения Устав Учредительный договор
Один учредитель Не нужен
Несколько учредителей Обязательный учредительный документ Может составляться
Форма налогообложения Прописывается Можно не указывать
Порядок согласования Согласовывается на общем собрании, утверждается первым руководителем Подписывается всеми участниками на равных правах
Порядок утверждения Предоставляется в налоговую службу при регистрации Заверяется нотариусом.
Применение Руководство в деятельности предприятия Документ для внутреннего пользования
Порядок изменения В течение 5 дней при смене системы налогообложения, учредителей и т. п. Может не меняться. Новый составляется при общем согласии учредителей

Как видно из таблицы, при учреждении ООО одним человеком составление УД не имеет смысла. При нескольких учредителях договор может составляться, но не является обязательным. Грубое сравнение, но при организации ООО учредительный договор играет ту же роль, что и брачный контракт в семье.

Вопрос доверия к соучредителям при решении заключить УД значения не имеет. Здесь, скорее, речь идёт о юридической целесообразности. При наличии устава ООО УД не является необходимым, поэтому никакой ответственности за его отсутствие для учредителей и руководителей не предусмотрено.


Доверие между соучредителями - это замечательно, но составление продуманного учредительного договора убережёт их от возможных разногласий в сложных ситуациях

Как составить УД

Требования к составлению учредительного договора практически те же, что и к Уставу коммерческой организации. Они регламентированы п.2 ст. 52 ТК РФ (см. также п.3 ст. 54 ГК РФ). А также ст. 70, 83, 89, 95, 98, 108, 113, 116, 118 и 122 ТК РФ. В обязательном порядке в УД указывается наименование и её юридический адрес компании.

Регистрация проводится только по русскоязычному варианту наименования ООО и при реальном юридическом адресе, на который могут приходить уведомления. Остальные положения устава могут в той или иной мере учитывать специфику предпринимательства и организации предприятия.

Учитывая, что УД для ООО не является основным учредительным документом, его не требуется представлять и регистрировать в налоговых органах. Содержание документа можно значительно упростить, оставив основополагающие принципы взносов в уставной капитал и систему распределения дохода. Взносы в уставный капитал могут вноситься как в виде основных средств, так и в денежном эквиваленте. Долей может являться также опыт, особые умения пайщика или его знакомства, связи (т. н. административный ресурс). Всё выражается в денежном эквиваленте или в условных единицах (в этом случае не подразумевается иностранная валюта).

Таблица: пример взносов учредителей в предприятие

Мы видим согласие трёх учредителей по организации ООО в сфере производства при равном распределении долей. Реализация продукции в этом случае оговаривается отдельно. Здесь же можно предусмотреть условия нарушения сроков взноса в общий капитал. В Уставе такая расшифровка может не приводиться. Требования к Уставу приведены в ст.12 Федерального закона № 14-ФЗ . Бланк стандартного учредительного договора можно найти в интернете .

Стоит дополнительно обратить внимание на выписку с законодательными изменениями в уставных документах от 01.01.2017.

Формальный подход к составлению учредительного договора приведёт к слепому копированию Устава. Никакого практического значения УД иметь не будет. И оформлять его в таком случае нет необходимости. Составляется УД только в присутствии всех учредителей и по общему согласию. Учредительный договор заверяется нотариусом, тогда он имеет реальную юридическую силу.